单位解除劳动合同能领失业金吗

法律分析：协议终止劳动合同是可以领取失业保险金的。但需要满足法律所规定的相关要求。法液镇律依据：《中华人民共和国社会保险 法律分析：协议终止劳动合同是可以领取失业保险金的。但需要满足法律所规定的相关要求。法液镇律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约拿桥定的义务。第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建消埋猛立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。