工作两年辞退后每月能领多少失业保险金

被辞退的职工每月可以领取的失业保险金数额各省均不相同,失业保险金会低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水
工作两年辞退后每月能领多少失业保险金
被辞退的职工每月可以领取的失业保险金数额各省均不相同,失业保险金会低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平。

用人单位与职工依法缴纳失业保险满一年的,非因劳动者本人原因失业的,可以领取失业保险金,可以领取的月份数及金额由省、自治区、直辖市人民政府确定。

例如:《河北省失业保险实施条例》第五条失业人员领取失业保险金的期限,根据失业人员失业前所在单位和本人累计缴费时间确定:
(一) 累计缴费时间一年以上不满两年的,领取三个月的失业保险金;
(二) 累计缴费时间两年以上不满三年的,领取六个月的失业保险金;
(三) 累计缴费时间三年以上不满四年的,领取九个月的失业保险金;
(四) 累计缴费时间四年以上不满五年的,领取十二个月的失业保险金;
(五) 累计缴费时间五年以上的,按每满一年增领一个月的失业保险金,但领取失业保险金的期限最长不得超过二十四个月。

法律依据:《失业保险条例》
第十七条 失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的,领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间10年以上的,领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,但是最长不得超过24个月。
第十八条 失业保险金的标准,按照低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平,由省、自治区、直辖市人民政府确定。

这个各地标准不一样,通常会在当地最低工资标准的70%到80%之间,具体建议咨询当地社保中心。
失业金领取条件:
1、失业人员参加了失业保险,并且在失业前的单位至少缴纳失业保险满1年及以上时间;
2、非本人意愿中断就业。职工主动辞职在不能领取失业金的,只有非本人原因被迫失去工作的,才可以领取失业金待遇。例如单位不按照劳动合同规定发放工资导致职工申请离职的,或者是单位破产倒闭、单位裁员导致失业的,才属于非本人意愿中断就业;
3、失业后办理了失业登记和求职登记。
只有同时满足以上三个基本条件的失业人员才能申请领取失业金。
失业金领取标准:
失业金的最低标准一般为当地最低工资标准的70%,最高标准为当地最低工资标准的80%,各地区具体标准有所不同。失业金待遇是比较低的,所以领取失业金并不是目的,失业保险的目的还是为了促进职工再就业。
失业金的领取期限与失业人员缴纳失业保险的年限有关,失业保险的缴费年限越久,那么领取失业金的期限就越久,最长领取期限不超过24个月。

一千五百元右,每个地区根据当地的职工平均工资而不同

每个地方的失业金标准不同
可以咨询社保局工作人员

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