辞职后五险一金该怎么办？工作了三个月就辞职了

养老保险和公积金都是累计计算的，你可以“个人名义”或等再到新的公司入职后续缴。 失业金的领取条件： 1、具备下列条件的失 养老保险和公积金都是累计计算的，你可以“个人名义”或等再到新的公司入职后续缴。 失业金的领取条件： 1、具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金稿链，并同时按规定享受其他各项圆绝失业保险待遇： （1）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的； （2）非因本人意愿中断就业的； （3）已依法定程序办理失业登记的； （4）有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的。 2、劳动者非因本人意愿中断就业具体包括下列情形： （1）终止劳动合同的； （2）被用人单位解除劳动合同的； （3）因用人单位不按规定提供劳动条件，提出解除劳动合同的； （4）因用人单位以暴力、胁迫或者限制人身自由等手段强迫劳动，提出解除劳动合同的； （5）因用人单位克扣、拖欠工资，或者不按规定支付延长工作时间劳动报酬，提出解除劳动合同的； （6）因用人单位低于当地最低工资标准或者集体合同约定的工资标准支付工资，提出解除劳动合同的； （7）因用人单位扣押身份、资质、资历等证件，提出解除劳动合同的； （8）因用人单位未依法缴纳社会保险费，提出解除劳动合同的； （9）法律、法规另有规定的。 你是自己主动辞职的吗？ 异地的话比较麻烦，你的家乡是否能接受养老保险关系？ 可以拨打你所在地12333的社保咨询电话，可以帮你查询如何办理。 先请原公司在你的保险手册办理缴费记录登记（由社保中心对你缴费月份盖章）； 将键腔孙保险手册、医保手册、医保卡、公积金卡等证件交还给你； 拨打你所在地12333的社保咨询电话，可以帮你查询你的家乡是否可以办理转入社保关系。

第一最重要的：你们必须书面申请辞职。不管你们的经理有没同意。只要你把辞职报告交到他手上酒可以了。在劳动法没有说不同意就不让走枝镇这一条！次月你就可以猛吵粗走了。这样的话你是通过正规程序辞职。你就有合法的理由！不给工资你就找劳碰稿动局。解决不了就请律师！。。。